Психологические качества человека: виды и особенности

Эмоциональность

Как мы отметили выше, личностные особенности — это целый комплекс характеристик, включающих в себя и эмоции. Люди привыкли разделять эмоции на хорошие и плохие. Но в психологии понятий таких не существует. Есть положительные эмоции и условно отрицательные.

К положительным относят радость, уверенность, нежность, любовь. Условно отрицательные эмоции — это гнев, тоска, тревога, отчаяние. Существуют еще и нейтральные эмоции, к ним относят изумление, любопытство и безразличие.

Чем хороши эмоции? Тем, что поддаются удалению и корректировке. Характер, как говорится, не лечится. И темперамент человека изменить невозможно, равно как и эмоции, связанные с ним. Но приобретенные эмоции вследствие мировоззрения и воспитания можно откорректировать.

Перечень положительных качеств личности человека на букву Р, С, Т: описание, прилагательные, слова

Буква Р:

• Радостный – человек, который обладает позитивными качествами
• Радушный – человек, который всегда рад окружающим
• Разговорчивый – общительный и добрый человек
• Ранимый – чувственный и чуткий человек
• Разносторонний – человек, который любит узнавать что-то новое
• Располагающий – тот, кто нравится людям
• Решительный – смелый человек, который не сомневается перед принятием решения
• Рисковый – уверенный в себе и смелый человек
• Романтичный – человек, любящий лирику, мечтательный
• Роковой – необычный, яркий, уверенный в себе, дерзкий
• Роскошный – человек с высоким чувством вкуса, статусом

Буква С:

Самоотверженный – смелый человек, храбрый и уверенный в себе

Сверкающий – тот, кто выделяется своими способностями

Славный – добрый и милый человек

Светский – человек, имеющий доступ к «высшему обществу»

Сексапильный – сексуальный человек, любящий внимание к себе

Сказочный – обладающий выдающимися способностями

Совершенный – идеальный человек без недостатков

Серьезный – человек, который ответственно относится к любому делу

Сексуальный – страстный человек, привлекательный

Скромный – воспитанный и сдержанный человек

Сенсационный – тот, кто способен удивлять

Симпатичный – человек с приятной внешностью

Соблазнительный – человек, умеющий привлечь сексуально

Сладкий – приятный и милый человек

Смешной – человек, вызывающий позитивные эмоции

Сногсшибательный – тот, кто хорошо выглядит или умеет удивить

Солнечный – добрый и приятный человек

Спокойный – человек с тихим характером

Способный – умный и изобретательный, активный

Стильный – тот, кто умеет ухаживать за собой

Страстный – сексуальный человек, любящий секс

Статный – человек высокого статуса

Стройный – красивый и худой человек

Буква Т:

• Тактичный – человек, знающий меру
• Таинственный – тот, кто скрывает в себе тайну
• Творческий – человек с необычными способностями
• Талантливый – имеющий талант
• Толковый – тот, с кем можно чего-то добиться
• Требовательный – тот, кто имеет стандарты и старается им следовать
• Трепетный – очень чуткий и нежный человек
• Трогательный – нежный, чувственный человек

Список прилагательных: приятные комплименты

Структура личности по Фрейду

Структура личности по Фрейду включает 3 составляющих: Оно, Эго и Супер Эго. «Оно» представляет собой самую старую, бессознательную субстанцию, несущую энергию человека и отвечающую за инстинкты, желания и либидо.

«Эго» представляет собой сознание, которое контролирует «Оно». «Эго» способно удовлетворять желания «Оно», но только после процесса анализа обстоятельств и условий, но и таким образом, чтобы произошло высвобождение этих желаний без возникновения противоречий правилам общества.

Супер Эго заключается в совокупности морально-этических принципов, правил и табу человека. Именно ими он руководится в поведении, а их формирование происходит в детском возрасте (3-5 лет). Некоторые правила закрепляются в идеологической направленности ребенка. Впоследствии он дополняет их уже собственными нормами, приобретаемыми в жизненном опыте.

Замечание 2

Для гармоничного развития личности важность представляют все три компоненты, которые должны гармонично сочетаться между собой. Если какая-то из них будет слишком активной, то произойдет нарушение баланса, что приведет к психологическим отклонениям

Психологическая наблюдательность как качество человека

Этот вид наблюдательности незаменим в деловой среде. Через процесс познания он предоставляет нужную информацию об интересующем предмете или объекте, которой в дальнейшем можно пользоваться для реализации эффективной профессиональной деятельности.

Психологическая наблюдательность состоит из следующих элементов:

• когнитивного (помогает в выборе способа мышления, пригодного для каждой конкретной ситуации);

• эмпатийного (отвечает за выбор набора методов налаживания взаимопонимания индивидов);

• перцептивного (обеспечивает связь внешнего и внутреннего мира при помощи органов чувств);

• рефлексивного (отвечает за понимание внутренних психологических процессов и их влияния на взаимодействие с окружающими).

В одном ряду с компетентностью, описывающей когнитивные личностные характеристики, эмоции классифицируют по спектру, состоящему из:

• простейших эмоций, в основе которых лежат базовые физиологические потребности: чувство голода, жажды, холода или жары, утомления, сонливости;

• эмоциональных вспышек: ярость, отчаяние, страх, паника;

• ситуативных эмоций: радость, удивление, тревога, раздражение, обида, смущение;

• психологических состояний: воодушевленное настроение, уныние, равнодушие и т. д.

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

Важная роль в многообразии эмоций отводится так называемым эмоциям социума. Среди них глубокие переживания, появившиеся как реакция на мнение окружающих или настрой социальной группы, к которой относит себя индивид и частью которой он является.

«Социальные» эмоции бывают:

• эмоциональные,

• рациональные,

• осознанные,

• неосознанные.

Важно сделать ремарку, что проявляться социальные чувства могут не только как результат взаимодействия с другими людьми, но и вследствие его отсутствия, то есть изоляции. Хорошо иллюстрирует это чувство одиночества, которое относят к критериям настроения.

Понятие личности в обществознании

В обществознании при исследовании сущности человека школьники в 6 классе изучают такие важные понятия, как: «человек», «индивид», «индивидуальность» и «личность».

Понятие «человек» отражает общие черты (биологические черты, сознание, способность трудиться и т. д.), присущие всему человеческому роду.

Понятие «индивид» определяет человека как единичного представителя человеческого рода, обобщенный образ конкретного человека, включая его анатомические, генетические, физиологические характеристики.

Индивидуальность характеризует неповторимость, самобытность, оригинальность индивида, то есть отличительные качества конкретного человека (интеллект, характер, темперамент, социальные отличия и т. д). Каждый человек обладает особенной биологической и социально-психологической индивидуальностью.

По мнению психологов, личность является вершиной всех человеческих качеств, потому что только личность обладает сознанием.

Основные признаки личности:

• это индивид с определенной системой ценностей, с совокупностью значимых социальных черт;
• это носитель индивидуальных особенностей, проявляющихся в процессе социальных отношений, общения, труда;
• участвует в жизни общества в качестве субъекта социальной и культурной жизни (активная жизненная позиция, воздействие на других людей);
• понимает (осознает) свою социальную роль (значимость), индивидуальные свойства и качества, которые реализует в общественной жизни.

По своей природе человек — это биосоциальное существо. С одной стороны он является частью природы и обладает признаками животного, а с другой неразрывно связан с обществом, должен выполнять социальные функции. Биологическая природа человека проявляется в его физиологии, анатомии, генофонде, то есть передается по наследству.

Под социальным в человеке принято понимать такие свойства, как разум, сознание, способность практически действовать, гражданская позиция, свобода и ответственность др. Таким образом, социальная сущность проявляется только в процессе жизнедеятельности людей в обществе.

Поэтому, человек, воспитанный, например, волками, не может считаться полноценным членом общества. Новорожденный ребенок также не является личностью, так как общество еще не повлияло на его развитие. На данном этапе он пока только индивид.

Итак, человек не рождается личностью, а становится в процессе активной деятельности. Формирование личности происходит в процессе усвоения определенных знаний, норм, ценностей, приобретения опыта и необходимых навыков в процессе жизни и взаимодействия с другими членами общества. Этот процесс, который начинается с детства и продолжается в течении всей жизни человека, называется социализацией личности. 

Профессиональные «подборки» положительных свойств личности

Относительно актуальных свойств характера все специальности можно разделить на группы, в которых важную роль играет активное общение, и деятельность, связанную с обработкой данных, механическим и автоматическим производством и другими автономными сферами. Поэтому для первой категории (педагоги, консультанты, менеджеры по работе с клиентами, администраторы, актеры, устные переводчики, обслуживающий персонал, журналисты и так далее) важнейшими признаками профпригодности будут коммуникативные способности. А в классе «интровертных» специальностей (финансисты, исследователи, аналитики, рабочие, программисты, трейдеры, дизайнеры) больше ценятся такие качества, как точность, скрупулезность, вдумчивость и тому подобное. Существуют, однако, профессии (например, оператор call-центра, следователь, специалист службы безопасности и другие), где требуется сочетание этих особенностей. Вот примерные перечни свойств, которые помогут выгодно описать свой характер соискателям на некоторые популярные позиции:

1. Менеджер по продажам: инициативность, самостоятельность, активность, целеустремленность, стрессоустойчивость, умение контактировать с людьми, доброжелательность, жизнерадостность, порядочность, лояльность, коммуникабельность, работа на результат, оптимизм, толерантность, гибкость, внимательность, общительность, вежливость, организованность, обучаемость, отзывчивость.
2. Бухгалтер: скрупулезность, внимательность, аккуратность, педантичность, высокая работоспособность, усидчивость, самоконтроль, ответственность, лояльность, честность, порядочность, благонадежность, трудолюбие, целеустремленность.
3. Юрист: аналитические способности, логическое мышление, аккуратность, внимательность, инициативность, ответственность, коммуникабельность, дружелюбие, исполнительность, наблюдательность, принципиальность, обязательность, усидчивость, честность, стрессоустойчивость, уверенность.
4. Руководитель: харизма, лидерство, организаторские навыки, предприимчивость, находчивость, стрессоустойчивость, ориентированность на результат, креативность, общительность, неконфликтность, оптимизм, ответственность, настойчивость, уверенность, организованность.

Указываем слабые стороны характера в резюме так, чтобы не лишиться вакансии

Волевые качества личности

Волевыми качествами личносоставленных целей. Коснемся основных.

Целеустремленность – нацеленность человека выбранный результат деятельности. Это свойство делится на стратегическую разновидность и тактическую. Первая – это в целом поступки человека с подачи своих нравственных позиций, ценностей и идеалов. Вторая – это движение личности «по шагам», от одной микроцели до другой до достижения результата.

Инициативность – нацеленность человека на проявление какого–либо действия. Обычно предшествует началу волевого акта. Этим свойством обладают самостоятельные личности. Инициативность связана с самостоятельностью.

Самостоятельность – добровольная и активная установка человека принимать решения, согласно своим принципам и убеждениям.

Воля – не считается врожденным качеством, а рассматривается психологией как качество, становление которого происходит на основе личного выбора человека.

Свойства и структура личности

Фото saeed karimi on Unsplash

«Свойства личности» в психологии — постоянные психические процессы, влияющие на деятельность человека, и дающие ей характеристику как с психологической, так и с социальной стороны.

Базой психологической структуры и содержания личности есть ее психические свойства, такие как:

• Направленность
• Характер
• Темперамент
• Способности

Под «структурой» подразумевается связь и взаимодействие разных составляющих.

Она делится на четыре уровня личности:

• низший — это физиологические (половые) психические свойства;
• второй — представляет собой индивидуальные особенности, такие как: мышление, память, ощущения, способность и восприятие. Они формируются под воздействием врожденных факторов и их развития;
• третий — состоит из индивидуального опыта. В его «набор» входит: приобретенные знания, навыки и привычки. Обозначенный уровень обусловлен социальным характером и сформирован в процессе жизнедеятельности;
• высший — это уровень направленности. Он включает в себя: интересы, желания, взгляды, убеждения, самооценку, мировоззрение, особенности характера. Данный уровень — наиболее социально обусловлен. На его формирование влияет воспитания. Более того, он отображает ту идеологию социума, в котором находится индивид.

Ты, наверное, спросишь для чего тебе важно различать данные уровни? Все очень просто — чтобы ты могла дать объективную характеристику как себе, так и другим людям. Понимание себя и других, подразумевает отсутствие противоречий, а в некоторых случаях и конфликтов

Волевые черты людей

Регулировка поведенческих факторов, связанных с преодолением внутреннего и внешнего дискомфорта, позволяет определить личные качества: уровень усилий и планов для совершения действий, концентрации в заданном направлении. Воля проявляется в следующих свойствах:

• сила воли – уровень усилий для достижения желаемого результата;
• настойчивость – возможность мобилизации для преодоления неприятностей;
• выдержка – способность ограничивать чувства, мышление и действия.

Смелость, самообладание, обязательность – личные качества волевых людей. Они классифицируются на простые и сложные акты. В простом случае побуждения к действию перетекают в его выполнение автоматически. Сложные акты осуществляются на основе мотивации, составлении плана и учета последствий.

Перечень положительных качеств личности человека на букву Р, С, Т: описание, прилагательные, слова

Буква Р:

• Радостный – человек, который обладает позитивными качествами
• Радушный – человек, который всегда рад окружающим
• Разговорчивый – общительный и добрый человек
• Ранимый – чувственный и чуткий человек
• Разносторонний – человек, который любит узнавать что-то новое
• Располагающий – тот, кто нравится людям
• Решительный – смелый человек, который не сомневается перед принятием решения
• Рисковый – уверенный в себе и смелый человек
• Романтичный – человек, любящий лирику, мечтательный
• Роковой – необычный, яркий, уверенный в себе, дерзкий
• Роскошный – человек с высоким чувством вкуса, статусом

Буква С:

Самоотверженный – смелый человек, храбрый и уверенный в себе

Сверкающий – тот, кто выделяется своими способностями

Славный – добрый и милый человек

Светский – человек, имеющий доступ к «высшему обществу»

Сексапильный – сексуальный человек, любящий внимание к себе

Сказочный – обладающий выдающимися способностями

Совершенный – идеальный человек без недостатков

Серьезный – человек, который ответственно относится к любому делу

Сексуальный – страстный человек, привлекательный

Скромный – воспитанный и сдержанный человек

Сенсационный – тот, кто способен удивлять

Симпатичный – человек с приятной внешностью

Соблазнительный – человек, умеющий привлечь сексуально

Сладкий – приятный и милый человек

Смешной – человек, вызывающий позитивные эмоции

Сногсшибательный – тот, кто хорошо выглядит или умеет удивить

Солнечный – добрый и приятный человек

Спокойный – человек с тихим характером

Способный – умный и изобретательный, активный

Стильный – тот, кто умеет ухаживать за собой

Страстный – сексуальный человек, любящий секс

Статный – человек высокого статуса

Стройный – красивый и худой человек

Буква Т:

• Тактичный – человек, знающий меру
• Таинственный – тот, кто скрывает в себе тайну
• Творческий – человек с необычными способностями
• Талантливый – имеющий талант
• Толковый – тот, с кем можно чего-то добиться
• Требовательный – тот, кто имеет стандарты и старается им следовать
• Трепетный – очень чуткий и нежный человек
• Трогательный – нежный, чувственный человек

Список прилагательных: приятные комплименты

Что собой представляет личность в психологии

Традиционные парадигмы, такие как психоанализ, бихевиоризм, гуманистическая психология заложили фундамент для понимания личности.

В психологии личность – это не просто человек, а индивид, обладающий набором психологических свойств, на основе которых он совершает общественно важные действия. Эти свойства отличают одного индивида от другого, делая его уникальным.

Базовые характеристики личности:

• направленность на социум;
• устойчивость;
• активность;
• свобода воли.

Различные теории выдвигали: Зигмунд Фрейд (психоаналитическая теория), Джон Уотсон (теория бихевиоризма), Карл Роджерс с Абрахамом Маслоу (гуманистическая психология), Джордж Мид (теория социальных ролей).

Структура индивидуальных качеств

Существует несколько подходов к описанию структуры личности. Один из наиболее распространенных методов содержит следующие компоненты:

• направленность: мотивы, цели, устремления;
• характер;
• способности;
• темперамент;
• самосознание.

Все компоненты структуры взаимосвязаны и взаимодействуют друг с другом. Каркас личности не является статичным, он меняется под влиянием различных факторов.

Характеристики личности не являются статичными и могут меняться под влиянием различных факторовФото: Ground Picture / Сайт shutterstock.com

Другая распространенная структура личности была выдвинута Зигмундом Фрейдом. Она содержит такие элементы:

1

Оно

Бессознательная часть, содержащая врожденные инстинкты, влечения, потребности.

2

Я

Сознательная часть, осознающая реальность, посредничающая между Оно и Сверх-Я.

3

Сверх-Я

Моральная часть, включающая в себя совесть, идеалы.

Фрейд считал, что эти 3 компонента находятся в постоянном конфликте друг с другом. Это является движущей силой развития личности.

Социальный характер личности

Социальный характер личности – это совокупность устойчивых индивидуальных особенностей, обусловливающих типичные способы взаимодействия человека с другими людьми.

Он формируется под влиянием условий, в которых проходит жизнь человека: социальные группы, образование, культура. А также на него влияют биологические факторы, например темперамент.

Социальный характер личности включает в себя:

• систему ценностей;
• моральные нормы;
• социальные навыки;
• чувство общности.

Он может быть: конформным или неконформным, а также авторитарным или демократичным.

Типы характера человека

Зачастую людей делят на два условных типа — экстравертов (контактных, бойких индивидов) и интровертов (замкнутых, желающих остаться в уединении людей).

Также имеется подразделение на следующие 4 типа:

• сангвиник – общительный, жизнерадостный, расчётливый;
• флегматик – спокойный, уравновешенный, вдумчивый;
• холерик – вспыльчивый, неукротимый, беспокойный;
• меланхолик – чувствительный, замкнутый, консервативный.

Среди этих 4-х типов имеются устойчивые и неустойчивые в психологическом смысле:

• к устойчивым относят сангвиников и флегматиков, являются экстравертами;
• к неустойчивым причисляют холериков и меланхоликов, их воспринимают как интровертов.

Типы развития личности

Содержание структуры личности мы рассказали, осталось добавить только два разных типа поведения, которые в большей или меньшей степени присущи каждому индивиду.

1. Экстраверсия. Люди-экстраверты активны, жизнерадостны, эмоциональны, им нужны другие люди (они не любят одиночества), часто действуют импульсивно, быстро, не раздумывая. Быстро приспосабливаются к изменениям, легко знакомятся, общаются, не чувствуют страха при взаимодействии с другими людьми.
2. Интроверсия. Люди-интроверты скорее одиночки, не любят толпы, комфортно себя чувствуют только в окружении близких людей. Принимают решение взвешенно, просчитывая все варианты, контролируют свои эмоции, к импульсивности не склонны, умело избегают конфронтаций, чувствуют потребность в безопасности, усидчивы, внимательны и сконцентрированы.

Монахова Альбина Петровна
клинический психолог

Разобраться в собственной структуре личности, познать свой характер, темперамент, раскрыть способности бывает непросто. Если у вас возникли сложности с принятием собственных черт или вы хотите их изменить, поговорите с психологом — специалистом, который поможет вам разобраться в себе.

Как развивать свои личностные качества?

Для развития своих личностных качеств тебе нужно уделить время и усилия. Но помни, что это процесс, который не происходит мгновенно – это долгосрочная работа над собой. Вот несколько экспертных советов, которые помогут тебе развивать свои личностные качества:

Задайся целью развить конкретное качество

Определи, какое качество ты хочешь развить и почему это важно для тебя. Например, если ты хочешь развивать свою уверенность в себе, ты можешь начать с установки маленьких целей и постепенно увеличивать их.
Изучи литературу и посети тренинги

Изучай книги, посвященные развитию конкретных личностных качеств, посещай тренинги и семинары. Это поможет тебе получить новые знания и навыки, а также встретить людей, которые также хотят развиваться.
Занимайся саморазвитием. Занимайся саморазвитием каждый день, например, слушай аудиокниги и подкасты, изучай новые темы и узнавай новые вещи. Также можешь попробовать новые хобби и интересы, которые помогут расширить кругозор и развивать твои личностные качества.

Общайся с людьми, которые развивают те же качества. Общение с людьми, которые развивают те же качества, что и ты, поможет тебе получить поддержку и советы, а также стимулировать тебя на развитие своих личностных качеств.
Не бойся ошибаться. Не страшно совершать ошибки, это естественный процесс обучения. Ошибки помогают узнавать свои слабости и развиваться

Важно, чтобы ты извлекала уроки из своих ошибок и двигалась дальше.
Практикуй каждый день. Практика – ключ к развитию своих личностных качеств

Регулярно практикуй новые навыки и качества, чтобы они стали частью твоей личности.
Будь терпеливой. Развитие личностных качеств – это процесс, который требует времени и терпения. Не ожидай мгновенных результатов, и не отчаивайся, если что-то не получается сразу. Важно понимать, что развитие личности – это непрерывный процесс, который требует постоянного усилия и терпения.
Наблюдай за собой и получай обратную связь. Важно наблюдать за собой, чтобы понимать, какие личностные качества ты уже развила, и что тебе еще нужно улучшить. Также полезно получать обратную связь от других людей, чтобы понимать, как твои действия влияют на окружающих и что можно улучшить.
Не забывай о здоровье. Забота о своем здоровье также важна для развития личностных качеств. Уделите достаточно времени для здорового питания, физической активности, сна и отдыха. Здоровье тела и разума важны для общего благополучия и успеха в жизни.
Не бойся просить помощи. Развитие личностных качеств – это сложный процесс, и не стыдно просить помощи у других людей. Найди наставника или ментора, которые помогут тебе развиваться и достигать своих целей.

Важно понимать, что развитие своих личностных качеств – это долгосрочный процесс, который требует времени, терпения и усилий. Но с постоянными усилиями и практикой ты можешь достичь успеха и стать лучшей версией себя

Личностные качества – это важная составляющая нашей личности, которая определяет, как мы взаимодействуем с окружающим миром. Каждый человек имеет уникальный набор личностных качеств, который помогает определить его индивидуальность и поведение.

7000

Оценка своих личностных качеств и их развитие помогают нам лучше понимать себя, достигать наших целей, улучшать отношения с другими людьми и быть более удовлетворенными в жизни

Но важно понимать, что это процесс, который требует постоянной работы над собой и терпения

Развитие личностных качеств – это долгосрочный процесс, который требует постоянных усилий и практики. Но с помощью методов оценки и развития своих личностных качеств, мы можем стать лучшей версией себя и достигнуть своих целей.

Поэтому, если ты хочешь улучшить свою жизнь и стать лучшей версией себя, начни работать над своими личностными качествами уже сейчас. Это может быть трудно, но с постоянными усилиями и практикой ты сможешь достичь успеха и стать более уверенной, эффективной и удовлетворенной личностью.

Что не относится к характеристике личности

Физические качества, титулы, временные состояния человека, которые находятся в непосредственной зависимости от настроения человека, а также от иных обстоятельств (например, такое качество как «грустный»), не являются характеристиками личности, потому как это неизменные обстоятельства. Также сюда не относится следующее:

1. Одномоментные качества (радость, озлобленность, недовольство). То есть те, которые в одночасье могут смениться на противоположные. Личностные же черты неизменны.
2. Качества человека, которые были присвоены ему обществом (опытный, талантливый, трудолюбивый, благонадежный).
3. Качества человека, выражающие субъективную оценку человека (малопривлекательный, неприятный, странный).

Получить развернутую характеристику личности позволяет Система Дизайн Человека, согласно которой на энергетическом уровне мы состоим из девяти информационных центров, каждый из которых отвечает за определенные качества. Выяснить, какие центры у вас открыты, а какие закрыты позволяет рейв-карта— рассчитать её можно на нашем сайте. С помощью полученных данных застенчивый человек обретет уверенность, станет более открытым в общении с окружающими, пессимист начнет радоваться мелочам, а экстраверт взвешивать каждое своё слово.

Положительные и отрицательные качества человека

Отрицательные и положительные качества человека – это именно то, что формирует его как личность. При приёме на работу или знакомстве с другими людьми необходимо честно признавать как одни, так и вторые. При этом каждый индивид в силах воспитывать в себе именно те особенности, которые могут быть ему полезны при коммуникации с другими или же в выполнении определённой деятельности.

Для примера 5 следующих положительных качеств людей:

• доброжелательность;
• старательность;
• аккуратность;
• пунктуальность;
• стрессоустойчивость;
• чувство юмора и др.

Достоинство человека часто зависит от наличия у него положительных качеств, значение которых сложно переоценить. Они создают его позитивный имидж и способствуют хорошему восприятию личности в обществе. Недостаток положительных качеств может привести к появлению проблем в коммуникации с другими.

К отрицательным качествам человека специалисты относят следующие:

• инфантильность;
• хвастливость;
• равнодушие;
• подлость;
• трусость;
• жадность;
• обидчивость и другие.

От некоторых отрицательных качеств избавиться невозможно. Именно поэтому их наличие стоит компенсировать положительными.

С наиболее полным списком качеств человека с определениями вы можете ознакомиться в нашей статье «333 положительных и отрицательных качества человека»

Методология, характеризующая индивидуума

Существует методика, объясняющая, как характеризовать человека. По ней необходим анализ поведения индивидуума и обобщение полученных данных.

Она включает в себя следующие стадии анализа:

• I. Определение собственного мнения человека относительно себя самого. Проявляющиеся при этом черты характера по отношению к себе, а именно скромность, или уверенность, или неуверенность, умение рассчитывать собственные силы, самокритичность, или решительность и смелость, или самообладание и настойчивость, или безволие и вялость.
• II. Определение отношения анализируемого субъекта к окружающим его людям. Если присутствуют, такие качества, как честность и справедливость, общительность и вежливость, тактичность или грубость, презрение и т. д., то нужно выяснить, в какой степени.
• III. Определение занимаемого положения индивидуума в социуме и мнения других сотрудников о нем.
• IV. Определение психологических особенностей, в частности особенностей памяти, мышления и внимания.
• V. Определение интересующих субъекта областей, а именно трудовая, или учебная, или спортивная, или творческая сфера.
• VI. Определение эмоциональной восприимчивости к той или иной ситуации. Это может быть быстрое реагирование в ходе решения проблем или, наоборот, отсутствие какой-либо реакции.
• VII. Определение степени ответственности. К примеру, серьезно относится к выполнению работы и делает ее хорошо, проявляя при этом инициативу или нет.

Таким образом, необходимо анализировать субъект, исходя из требуемых целей характеристики.

Заключение эксперта

Многие люди сейчас стали интересоваться психологией, этот интерес вызван желанием познать себя, наладить отношение с окружающими, научится управлять  своими эмоциями и уменьшить уровень стресса. Понимание структуры личности дает не только комфортное общение между людьми, но и душевный комфорт, гармоничное развитие и познание окружающего мира. 

Специалисты продолжают исследовать структуру личности человека и его взаимодействие в социальных группах. Индивид в процессе эволюции менял не только свою внешность, но и свой характер, направленность, эмоциональность и способности, а значит, эти изменения нужно понимать.